الحوكمة

أنشأنا في شركة إدارة وتطوير مركز الملك عبد الله المالي مدوّنة قواعد سلوك داخلية تهدف إلى تحديد المعايير القانونية والأخلاقية التي نلتزم بها كموظفين. وتركز هذه الإرشادات على سلوك العمل والقيم الأخلاقية، من خلال توفير التوجيهات والإرشادات حول التعامل مع الأمور والقضايا الأخلاقية بالإضافة إلى إنشاء قنوات للإبلاغ عن أي سلوك غير أخلاقي.من خلال الالتزام بهذه القواعد في بيئتنا الداخلية، فإننا نُعزز من ثقافة العمل في محيط يتّسم بالنزاهة والمسؤولية.

 نلتزم في شركة إدارة وتطوير مركز الملك عبد الله المالي بقواعد السلوك الأخلاقية، ونرفض أي نوع من أنواع التمييز، ونؤكد على اتخاذ إجراءات صارمة ضد أي سلوك لا يتوافق مع القيم الأخلاقيّة.هدفنا هو خلق بيئة عمل مستقرّة وموثوقة لموظفينا وأصحاب المصلحة، ونحرص دومًا على توفير وسائل آمنة للإبلاغ عن أي مخالفات أو سلوكيات غير مقبولة، مثل الاحتيال، وسوء استخدام الأصول، وتحريف الحقائق، وعدم التقيد في الالتزامات المهنية، أو أي مخالفة لمدونة قواعد السلوك، بما في ذلك التحرش والتمييز في مكان العمل. ولكي نشجع ونمكّن الأفراد من الإبلاغ عن أي مخالفات، فقد خصصنا عددًا من وسائل التواصل السهلة والآمنة التي تُمكنهم من الإبلاغ بسرية تامة دون الكشف عن هويتهم. 

إنشاء بلاغ